Mapa estratégico en Excel

El mapa estratégico representa la estrategia que sigue un negocio de manera integral, esta herramienta fue desarrollada en 1992 por Kaplan y Norton para definir las 4 perspectivas que afectan a un negocio, la perspectiva financiera, la del cliente, la de los procesos y la de aprendizaje. Se trata de un cuadro de mandos que mide todos los indicadores que intervienen en la actividad económica, nace bajo la premisa de lo que no se puede medir no se puede mejorar. A través de las plantillas de Excel podremos analizar las estrategias que sigue el negocio y comprobar si son acertadas.

Descarga aquí la plantilla de Excel gratuita para crear un mapa estratégico

Cómo funciona el mapa estratégico en Excel

El mapa estratégico actúa como un dashboard integral de la empresa, agrupa todos los objetivos establecidos en cada una de las áreas más importantes: económica, mercado, producción y crecimiento. Cada una de estas perspectivas incluyen los objetivos más relevantes para el negocio se establecen en función de la premisa:

• Medible. Cada KPI introducida en el mapa estratégico tiene que ser evaluada y por ello debe estar formulada como un objetivo cuantificable.
• Urgente. Además se establece la prioridad que tienen.
• Tangencia. Si dicho objetivo afecta de modo transversal a los diferentes departamentos del negocio.
• Visibilidad. Todos los agentes que intervienen deben conocer los propósitos.

El primer paso a la hora de diseñar el mapa estratégico en Excel es determinar cada uno de los indicadores o KPIs que formarán las perspectivas para poder evaluarlas. 

Descargar la plantilla de Excel para hacer mapas estratégicos

Descarga esta plantilla de Excel y define el mapa estratégico de tu negocio, basada en las 4 perspectivas que indicaron sus creadores podrás analizar las áreas áreas importantes de la empresa. La plantillas que os ofrecemos es una guía para llevar a capo el plan estratégico de un negocio, indica posibles indicadores a tener en cuenta según la perspectiva económica, del cliente, de producción y de aprendizaje. Además incluye una sección para valorar el factor humano de manera independiente.