Evaluación psicológica en Excel

La evaluación psicológica no solo ayuda a saber cómo es el trabajo de una persona, también permite conocer la relación que tiene un empleado con la empresa, cuál es su nivel de compromiso, desempeño y su integración con esta. Además, esta herramienta no solo se utiliza cuando el empleado/a ya lleva tiempo en la empresa, sino que también se emplea durante la selección de personal.

Utilizar este tipo de herramienta es muy útil para comprender cuáles son las necesidades de los miembros que forman parte de un proyecto o equipo. Además, también permite comprender los objetivos de formación, desarrollo e investigación de una persona.

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¿Cuáles son los beneficios de una plantilla de evaluación psicológica?

Cuando se lleva a cabo un seguimiento psicológico del equipo se evalúan ítems como las aptitudes, la inteligencia emocional, el compromiso… y, mediante una plantilla de Excel se puede reunir información de gran relevancia para la organización. A continuación, te enumeramos una serie de ventajas de utilizar una plantilla de evaluación psicológica en la empresa:

1. No solo se utiliza para obtener información de una persona, sino que puede dar soporte a los empleados para que se cubran sus necesidades, se sienta apoyado y/o escuchado. Lo que se puede traducir en una mayor motivación.
2. Se trata de una herramienta ideal para trabajar la cultura del trabajador. Gracias a ella se puede conocer la situación personal del trabajador y entender cómo esto afecta a su productividad.
3. Conocimiento de la conciliación laboral.
4. Permite gestionar las dificultades y los comportamientos conflictivos de las personas. Por lo que permite establecer un buen diálogo entre los equipos de trabajo.
5. La información obtenida puede ser utilizada para mejorar el trabajo en equipo. Puesto que a través de ella se pueden crear intervenciones como las dinámicas de grupo, que favorecen la cooperación y la colaboración entre el equipo y la organización.

Plantilla de Excel para realizar una evaluación psicológica

Más abajo encontrarás una plantilla de Excel con la que poder realizar una evaluación psicológica a los empleados. Encontrarás que se trata de un formato de Excel editable por lo que podrás completar los datos según las competencias a evaluar. Además, se trata de una plantilla 100% reutilizable, con un diseño muy intuitivo y personalizable, por lo que se puede adecuar a la imagen de marca de tu empresa.